信永中和集團2025年度“智匯協(xié)同 聚勢前行”業(yè)務高級及以上公共課培訓圓滿完成

       培訓伊始，集團管委會委員、人力資源委員會副主席唐炫介紹了集團本年度培訓計劃：圍繞集團“六五”規(guī)劃所確定的人才培養(yǎng)戰(zhàn)略，按照集團人才勝任能力框架要求，結合分級分類課程培訓體系原則，聚焦理念貫徹、綜合能力、新技術、數(shù)字化轉型和專業(yè)知識技能等培訓，推進人才戰(zhàn)略落地實施。2025年度培訓工作重點包括：第一，建立專業(yè)化內(nèi)訓師制度，持續(xù)打造內(nèi)訓師隊伍；第二，聚焦智能化、數(shù)字化等前沿領域，提升創(chuàng)新實踐能力；第三，創(chuàng)新培訓形式，構建“輸入-轉化-輸出”的培養(yǎng)閉環(huán)，探索AI輔助教學新模式。

       唐炫指出，在當前國際形勢復雜多變的背景下，作為經(jīng)濟工作的重要參與者，要了解當前經(jīng)濟形勢，有效管控各類風險；AI技術的廣泛應用，已對傳統(tǒng)作業(yè)模式帶來顛覆性影響，要持續(xù)推進集團數(shù)字戰(zhàn)略，推動數(shù)字化轉型。本次培訓就是要幫助高級人才快速適應這一變革，引領集團創(chuàng)新發(fā)展。

       7月7日上午，清華大學中國發(fā)展規(guī)劃研究院高級研究員、中國經(jīng)濟體制改革研究會資深專家楊慶育帶來《當前的經(jīng)濟形勢及應對》的講座。楊慶育從國際政治經(jīng)濟格局切入，系統(tǒng)分析了中美俄歐關系的最新調整與發(fā)展趨勢，特別對中美關系的現(xiàn)狀與未來走向進行了深度剖析。在談到國內(nèi)經(jīng)濟發(fā)展時，重點解讀了民營經(jīng)濟發(fā)展態(tài)勢，并綜合宏觀經(jīng)濟、市場表現(xiàn)和政策環(huán)境等多重因素，對我國金融形勢作出客觀判斷，強調要辯證看待風險與機遇，有效應對各種挑戰(zhàn)。

       7月7日下午，心理咨詢師趙了了帶來《職場壓力管理與快樂工作的底層邏輯》的講座。趙了了以輕松活潑的授課風格，通過趣味互動游戲、心理測試和專業(yè)測試儀器，引導大家逐步認識情緒壓力與心理健康的關系。在實踐環(huán)節(jié)，他帶領大家做冥想小練習，重點傳授了“快速和諧”這一實用技巧。他通過舉例，幫助大家理解事件、認知、情緒與行為之間的內(nèi)在聯(lián)系。講座通過“互動體驗+理論講解+實踐練習”的方式，幫助大家掌握科學的壓力管理技巧，學會調整心態(tài)應對職場挑戰(zhàn)，提升職場幸福感和工作效率。

       7月8日上午，信永中和研發(fā)創(chuàng)新委員會副主席周峰和研發(fā)創(chuàng)新委員會副主席、審計執(zhí)行委員會委員崔西福作《人工智能的前世今生及集團場景應用探討》主題講座，共同探討人工智能發(fā)展趨勢及在集團業(yè)務中的落地應用。

       周峰從人工智能的發(fā)展趨勢、挑戰(zhàn)與應用、集團AI研究及拓展三方面進行講解，系統(tǒng)梳理了AI技術從早期規(guī)則系統(tǒng)到當今大模型的演進路徑，深入分析了人工智能背后的大模型邏輯。此外，圍繞集團AI發(fā)展戰(zhàn)略，周峰回顧了近期集團推進AI工作的進展和提出AI應用建議落地的場景，幫助大家了解集團數(shù)字化轉型情況。

       崔西福就人工智能在專業(yè)服務的應用作了前瞻性分享，包括人工智能在企業(yè)端的應用、在內(nèi)外部審計的應用、人與人工智能的協(xié)同等，分析在人工智能時代，AI技術應用于審計后帶來的變化。講座為集團人工智能技術應用提供了新思路。后續(xù)研發(fā)創(chuàng)新委員會將聯(lián)合各業(yè)務部門，進一步挖掘AI技術在不同場景中的應用價值，推動創(chuàng)新成果向業(yè)務實效轉化。

       7月8日下午，職業(yè)管理培訓講師陳龍帶來《復雜場景下的溝通密碼》的講座。陳龍通過生動案例和情景模擬，系統(tǒng)講解了六大場景下的溝通技巧。他強調，高效溝通的本質是信息準確傳遞和情感愉悅交流雙重統(tǒng)一，以達到解決問題的目的。

       本次培訓內(nèi)容豐富、前瞻性強。通過授課講師深入淺出講解，參訓人員不僅對當前宏觀經(jīng)濟形勢有了更系統(tǒng)認知，對人工智能等前沿技術的行業(yè)應用有了更全面了解，而且掌握了科學有效的壓力管理方法和情緒調節(jié)技巧，學會運用多元化溝通策略應對復雜工作場景。大家表示，將主動順應數(shù)字化變革趨勢，積極探索本行業(yè)技術創(chuàng)新與數(shù)字化轉型的發(fā)展路徑，以更加積極樂觀的心態(tài)投入工作，不斷提升專業(yè)素養(yǎng)與綜合能力，為推動信永中和高質量發(fā)展注入新動能，為打造百年信永中和貢獻智慧與力量。